Guのターゲット層は?

Guのターゲット層は?

Guの客層は?

ジーユーはこれまで、若者(10代後半~20代全般)にターゲットと設定し、若者向けトレンドカジュアルを短サイクルで投入してきた。 これがヒットしてあっという間に2400億円規模にまで成長することができた。
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GU 誰向け?

GUは学生や若者向けのため、ほとんどのアイテムが2,000円前後、高くても5,000円以下で購入できます。 ユニクロ:2,000円〜15,000円程度ユニクロも低価格ではあるものの、GUに比べるとやや高めのアイテムもあります。 素材にこだわっているものや有名デザイナーとのコラボ商品は、値段も高めに設定されています。

ユニクロとGUの年齢層は?

ユニクロは老若男女問わずすべての人をターゲットにしています。 一方GUは10代20代の若い層をメインターゲットにして商品開発をしており、同じジャンルでもデザインやシルエット、ディテールを若い層に受けやすいように変えているんです。
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Guの強みは何ですか?

「ジーユーの強みはやはりファッション性と低価格」と柚木社長はいう。 この強みをさらに磨くとともに、「生活者起点の商品開発」を実現するため、生産を見直すとともに、工場との連携・協業も強化する。 「低価格とはいえ品質も妥協はしない。 おしゃれで買いやすい商品を、あくまでも安心できる高い品質で提供する。

GUは何歳まで?

GUの年齢層 トレンドライク・プチプラであることから、GUは何歳まで着て大丈夫なのか気になる人も多いはず。 前述した通り、GUのメインターゲットは10代後半から30代前半の若者。 トレンドに敏感な方の多い層にはビッタリです。

ユニクロ 何歳向け?

高品質でコスパの良い定番アイテムが多いので、老若男女問わず幅広い層がターゲット。 20代の若者はもちろん、30代、40代、50代以上まで幅広い年齢層で問題なく着用出来ます。 シンプルかつ着心地の良いアイテムも豊富なので、80代のご年配の方も利用可能です。

ユニクロ 何歳まで着れる?

高品質でコスパの良い定番アイテムが多いので、老若男女問わず幅広い層がターゲット。 20代の若者はもちろん、30代、40代、50代以上まで幅広い年齢層で問題なく着用出来ます。 シンプルかつ着心地の良いアイテムも豊富なので、80代のご年配の方も利用可能です。

Guの服は何歳まで?

GUの年齢層 トレンドライク・プチプラであることから、GUは何歳まで着て大丈夫なのか気になる人も多いはず。 前述した通り、GUのメインターゲットは10代後半から30代前半の若者。 トレンドに敏感な方の多い層にはビッタリです。

ZARA は何歳向け?

ZARAの年齢層 ZARAの年齢層は10代〜40代と幅広いです。 利用者は主に20代、30代ですが、個性的なアイテムからシンプルなデザインまで商品も幅広く取り揃えているので、どんな年代でも利用ができると言えます。

Gu なぜ成功?

GUは流行の服が低価格で手に入るようにし、ユニクロと相反する客層を狙ったことが、成功の要因だといえます。 もしも、GUのように競合他社と差別化を図りたいと考えるなら、競合他社とは方向性が違う施策を打ち出すというのも手でしょう。

Gu 面接 どんな感じ?

GU面接で聞かれた内容

学生の方は、出勤可能日を確認して学業との両立などの確認も聞かれていることもありました。 他は、面接担当の方が履歴書などをみて質問するのでそれに答えていくといった感じでした。 面接時間はだいたい30分くらいです。 限られた時間なので、思っていることや疑問点などはしっかり話した方がいいと思います。

ハニーズって何歳まで?

ハニーズは10代~40代まで幅広い層をターゲットにした、親子で楽しめるレディースブランドです。

Guの年収は?

株式会社ジーユーの平均年収は437万円、年収範囲は168~900万円です(93人の正社員の回答)。

しまむら 何歳まで?

何歳まで働くことができますか? 定年は60歳ですが継続勤務を希望する場合は、65歳まで勤務することが可能です。

GUは何歳まで着れる?

GUの年齢層 トレンドライク・プチプラであることから、GUは何歳まで着て大丈夫なのか気になる人も多いはず。 前述した通り、GUのメインターゲットは10代後半から30代前半の若者。 トレンドに敏感な方の多い層にはビッタリです。

ZARA はなぜ人気なのか?

トレンドをいち早く取り入れており、お手頃価格で商品を購入できます。 また、海外ブランドなので大きいサイズまで揃っており、他のブランドよりも買い物の幅が広がるのでよく利用します。 おしゃれさん御用達ブランドなだけあって、いつ行ってもトレンドの商品に出会えるのがZARAの魅力ですよね。

H&Mはどこの国のブランド?

H&M. 歴史スウェーデン発のファストファッションブランド・H&Mは、1947年にレディースブティック「Hennes」として誕生しました。

Guの生産国はどこですか?

──生産地は中国以外の国も増えているのですか。 柚木 中国、バングラデシュ、インドネシア、カンボジア、ミャンマーなどがあります。 割合では中国がいちばん高い。

GUはどこの国の会社?

ジーユー / GU(g.u.)

ブランド ジーユー
日本
会社 株式会社GOVリテイリング(ファーストリテイリング・グループ)
スタイル カジュアルコンテンポラリー、ファストファッション
公式サイト http://www.gu-japan.com/

Gu 面接 何着る?

面接について 面接での服装に指定はありますか? 原則として自由ですが、過度な露出はお控えください。 また、面接時はGUの服を着用する必要はありません。

Guの社員の給料はいくらですか?

日本での株式会社ジーユーの平均給与

株式会社ジーユーの平均時給は、約900円 (アパレル製造) 〜約1,302円 (カスタマーセンタースタッフ) です。 株式会社ジーユーの平均月給の範囲は約 18.5万円/月(店長候補)から約 80.0万円/月(管理部長)です。

ハニーズの強みは何ですか?

ハニーズの強みは、独自のSPAシステムとミャンマー製造子会社を持つことで、トレンドを逃さずにお客様の手元に旬な商品を届けるクイックレスポンス体制です。 この体制の充実を図りつつ、オンラインショップと実店舗の連携を強化することで、お客様の利便性向上にも取り組みます。

ジーユーの離職率は?

株式会社ジーユーの口コミ入社理由、入社後に感じたギャップ

逆に不安は、労働環境の悪さである。 離職率が3年で50パーセントであること、サービス残業の多さ、絶対服従主義であること、などである。

Guの副店長の給料はいくらですか?

ジーユーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

年収事例:入社3年、29歳、副店長、年収340~400万円 給与制度の特徴:残業1分単位で支給。 残業…

しまむらのパートの退職金はいくらですか?

回答者: 女性/ 接客、販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート 福利厚生:退職金はありません。